• 職種:Event
  • プロジェクトマネージャー(海外チームと日本チームとの連携担当)

概要

人と人のつながりを豊かにすること。
それが私たち17LIVE株式会社のミッションです。
当社が運営している「17LIVE(イチナナ)」は、世界6カ国に拠点を置き、ユーザー数5,000万人を超える日本最大級のライブ配信プラットフォームです。
1つの空のもと、7つの大陸を舞台に、すべての瞬間を楽しむことができる世界を目指して運営しています。
日本における新たなマーケット創出や確立に携わりたい方、裁量権を持ってサービスをグロースさせていきたい方など、当社でしか得られないキャリアアップを目指していただける環境が整っています。

業務内容

17LIVE 内で開催しているイベントやアプリ内施策に関わるチームの立場から開発チームのプロ ダクトマネージャーや開発者と日常的にコミュニケーションをとり、新しく実装される機能の 仕様策定や開発提案、イベントチームと開発部門との橋渡しなど開発進行をメインに携わって いただきます。

【イベントチームとは】

ライバーのライブ配信を盛り上げ、ライブ配信技術を使った新しい遊びを創出するのがイベン トチームの役割となります。ライバーやリスナーなどアプリのユーザー、社会にも大きなイン パクトを与えるのが 17LIVE のイベントです。ライバーが豪華会場に集まりライブ配信を行う イベントも定期的に開催され、そういったイベントを盛り上げるためのシステムの開発提案も 行います。

◆具体的な業務内容

・台湾所属のプロダクトマネージャーや開発者チームとの英語や中国語を使用したコミュニケ ーションや情報の整理

・日本オフィスのイベントチームや他関連部門への日本語をベースとした情報連携コミュニケ ーション

・アプリ内イベントに関わる新機能追加、技術的な開発進行管理、およびそれに伴う各種プロ ジェクトマネジメント業務

【例】 1. プロジェクト進行管理

・社内の各開発案件について、実装される機能がユーザーやイベントチームの企画内容、既存 機能にどのような影響があるかを精査し、台湾所属のプロダクトマネージャーと協力して仕様 策定を行う

・担当プロジェクトに関連する各機能の詳細についてチーム内での周知や意見の取りまとめを 行う

2. 開発提案

・会社やサービス、チームの目標を達成するために必要な機能の提案を行う

・提案する機能についてチーム内での意見の取りまとめを行い、提案内容を台湾所属のプロダ クトマネージャーに共有し開発進行状況の管理を行う

・提案する内容の資料を英語で作成し関係者への周知を行う

3. イベント運営ツールの保守

・イベントチームが利用する各種社内システムの使用方法を理解し、実際に自分でもイベント 設定やイベントに関連する対応を行う

・上記 1、2 と関連して新しく開発される機能が社内システムにどのような影響を与える可能 性があるか、または新しく開発される機能について社内システムをどのように関係させると新 しい機能の効果を最大化できるかを精査し、日本のイベントチームを代表して台湾所属の開発 チームにフィードバックを行う

雇用形態

正社員

給与

年収:450万円〜600万(ご経験により考慮し決定します)

採用要件

◆必須

・WEB/アプリサービスのプロジェクトマネージメントの経験 3 年以上

・ビジネスレベルの英語(オンライン会議ができるレベル)

・母国語レベルの日本語

・グローバルな開発環境やチームでの業務経験

・多方面のスタッフとコミュニケーションを取る上で、情報の取捨選択や整理整頓ができる

◆歓迎

・ビジネスレベルの中国語(オンライン会議ができるレベル)

・オンラインやオフライン関係なくコミュニケーションを積極的に取れる方

・物事をロジカルにクリエイティブに考えられる方

・担当サービス及び運営ツールを熟知し、自ら品質向上についての提案が出来る方

・API、キャッシュなどの基本的な技術用語の理解、またはアプリを支える技術についての興 味関心

・ツール Jira スプレッドシート

◆求める人物像
・柔和なコミュニケーションを行い、部署内外問わず円滑に案件を進行出来る方

・率先して課題解決を行う主体性の高い方

・臨機応変に対応できる柔軟性、 スピード感をお持ちの方

・当社コアバリューとの強いフィット

Respect Everyone

Focus On Goals

Break The Norm

勤務時間

標準時間:10時00分~19時00分
フレックス制度あり

選考プロセス

・書類選考
・面接2~3回
・内定
※上記の内容は変更となる場合がございます。

勤務地

東京都渋谷区円山町3-6 E・スペースタワー12F

ご応募について

ご応募は下記メールアドレス宛に必須項目を記載の上ご連絡ください。
人事担当宛 careers.jp@17.media

必須項目

・応募ポジション
・氏名/連絡先
・履歴書/職務経歴書の添付

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